Mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức

Mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức

Mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức là mẫu đơn được cá nhân lập ra và gửi tới cơ quan có thẩm quyền để xin được xét thăng hạng viên chức. Mẫu đơn nêu rõ thông tin của người làm đơn, lý do làm đơn, giấy tờ gửi kèm hồ sơ... Mời thầy cô cùng tham khảo chi tiết và tải về mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức tại đây.

Mẫu phiếu đánh giá phân loại viên chức

60 đề phỏng vấn thi tuyển viên chức giáo dục: Giáo viên Tiểu học và Giáo vụ

Mẫu bản tự nhận xét, đánh giá cán bộ, công viên chức

Mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức

Nội dung cơ bản của mẫu đơn xét tuyển thăng hạng viên chức như sau:

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
------------------

…….., ngày ….. tháng ….. năm ……

ĐƠN XÉT TUYỂN THĂNG HẠNG VIÊN CHỨC NĂM .....

Kính gửi: Hội đồng xét tuyển thăng hạng viên chức sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo ................

Tên tôi là: .......................................................................... Nam, nữ: ........................

Ngày sinh: .................................................................................................................

Quê quán: .................................................................................................................

Hộ khẩu thường trú: ..................................................................................................

Chỗ ở hiện nay: ............................................ Điện thoại liên lạc: ................................

Dân tộc: ....................................................................................................................

Trình độ đào tạo: ........................................................................................................

Sau khi nghiên cứu điều kiện và tiêu chuẩn xét thăng hạng viên chức, ngạch ………………….. , tôi thấy bản thân tôi có đủ điều kiện, tiêu chuẩn để tham gia xét tuyển. Vì vậy, tôi làm đơn này xin đăng ký xét tuyển tại Hội đồng xét tuyển thăng hạng viên chức sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo ............ năm .....

Nếu trúng tuyển tôi xin chấp hành nghiêm túc sự phân công công tác của tổ chức Phòng Giáo dục và Đào tạo.

Tôi xin gửi kèm theo đơn này hồ sơ dự tuyển, gồm:

1. Bản khai lý lịch viên chức

2. Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và các giấy tờ có liên quan khác (có công chứng chính quyền địa phương), gồm:

................................................................................................................................

................................................................................................................................

Toàn bộ bản chụp văn bằng chứng chỉ và các giấy tờ liên quan khác trong hồ sơ xét dự tuyển của tôi nêu trên khi được thông báo kết quả tuyển, tôi sẽ hoàn chỉnh lại theo đúng quy định.

Tôi xin cam đoan hồ sơ xét dự tuyển của tôi là sự thật, đúng và đủ tiêu chuẩn, điều kiện xét tuyển. Tôi xin chịu trách nhiệm trước pháp luật về các bản chụp văn bằng, chứng chỉ và giấy tờ liên quan khác nộp trong hồ sơ xét dự tuyển, nếu sai thì kết quả xét tuyển của tôi sẽ bị cơ quan có thẩm quyền xét tuyển hủy bỏ.

1. Điều kiện, tiêu chuẩn xét thăng hạng:

- Việc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp của viên chức (từ hạng IV lên hạng III) được thực hiện căn cứ vào số lượng vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp và đơn vị sự nghiệp có nhu cầu. Viên chức đăng ký dự xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp khi đảm bảo đủ các tiêu chuẩn, điều kiện sau:

+ Hoàn thành tốt nhiệm vụ trong thời gian công tác 03 năm liên tục gần nhất; có phẩm chất và đạo đức nghề nghiệp; không trong thời gian thi hành kỷ luật hoặc đã có thông báo về việc xem xét kỷ luật của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền.

+ Có đủ trình độ đào tạo, bồi dưỡng và năng lực chuyên môn nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp ở hạng cao hơn hạng hiện giữ trong cùng ngành, lĩnh vực.

+ Đúng chuyên ngành quy định.

+ Hiệu trưởng chịu trách nhiệm về điều kiện, tiêu chuẩn của viên chức được dự xét thăng hạng (chuyển loại).

2. Quy trình thực hiện:

- Hiệu trưởng các trường tiến hành triển khai, họp xét, lập danh sách theo thứ tự từ ngạch thấp đến cao, kiểm tra hồ sơ cá nhân sắp xếp theo thứ tự danh sách.

Để xét thăng hạng thì các cá nhân phải làm đơn xét tuyển thăng hạng viên chức.