mức độ ứng dụng công nghệ chế độ báo cáo định kỳ
-
Quy định về số giờ dạy của hiệu trưởng, phó hiệu trưởng
Định mức tiết dạy của hiệu trưởng hiệu phó
Định mức tiết dạy hàng năm đối với hiệu trưởng/Phó hiệu trưởng được tính như thế nào? Mời các bạn theo dõi bài viết sau đây để nắm rõ Quy định về số giờ dạy của hiệu trưởng, phó hiệu trưởng.
5.553
-
Sáng kiến kinh nghiệm Ứng dụng trí tuệ nhân tạo AI trong dạy học mầm non (2 mẫu)
SKKN Ứng dụng công nghệ AI trong dạy học mầm non
HoaTieu.vn xin chia sẻ Top 2 mẫu SKKN Ứng dụng trí tuệ nhân tạo AI trong dạy học mầm non giúp giáo viên có thêm kinh nghiệm ứng dụng công nghệ AI vào thiết kế bài giảng, tiết học của lớp mình sao cho độc đáo, sáng tạo
2.085
-
Quy định độ tuổi tuyển dụng viên chức 2025
Bao nhiêu tuổi hết tuổi thi viên chức?
Quy định độ tuổi tuyển dụng viên chức 2024 hiện nay là bao nhiêu tuổi? Độ tuổi ứng tuyển vị trí này cần tối thiểu từ đủ 18 tuổi trở lên, nhưng liệu có giới hạn mức tuổi tối đa. Mời các bạn cùng tham khảo.
2.038
-
Mức hưởng BHTN năm 2025
Tìm hiểu về bảo hiểm thất nghiệp
Bảo hiểm thất nghiệp là gì? Mức đóng BHTN năm 2022 là bao nhiêu? Và cần những điều kiện gì để người lao động được hưởng BHTN? Bài viết sau đây của HoaTieu.vn sẽ giúp mọi người giải đáp được những thắc mắc này.
1.401
-
Mẫu công văn giải trình làm chế độ thai sản muộn
Mẫu công văn giải trình làm chế độ thai sản muộn là mẫu bản công văn được lập ra để ghi chép về việc giải trình làm chế độ thai sản muộn. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
1.081
-
Mẫu báo cáo công tác pháp chế
Báo cáo công tác pháp chế
Mẫu báo cáo công tác pháp chế là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo về công tác pháp chế. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
776
-
Phân biệt tài khoản định danh điện tử mức độ 1 và mức độ 2
Từ 20/10, tài khoản định danh điện tử mức độ 2 có giá trị như CCCD
Tài khoản định danh điện tử là gì? Phân biệt tài khoản định danh điện tử mức độ 1 và mức độ 2. Sau đây là nội dung chi tiết, mời các bạn cùng theo dõi.
405
-
Chế độ BHXH nghỉ việc chăm sóc con ốm
Chế độ BHXH nghỉ việc chăm sóc con ốm mới nhất
HoaTieu.vn xin giới thiệu tới các bạn về điều kiện hưởng, chế độ hưởng và mức hưởng đối với người có chế độ BHXH nghỉ việc chăm sóc con ốm, áp dụng cho các đối tượng có con dưới 7 tuổi bị ốm phải nghỉ việc để chăm sóc, có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền.
369
-
Thông tư 04/2017/TT-BTNMT quy định xây dựng định mức kinh tế - kỹ thuật ngành tài nguyên và môi trường
Nguyên tắc, quy trình xây dựng định mức kinh tế - kỹ thuật
Thông tư 04/BTNMT/2017 quy định nội dung định mức kinh tế kỹ thuật bao gồm định mức lao động, định mức sử dụng máy móc thiết bị, vật liệu, công cụ, dụng cụ; cách thức xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật ngành tài nguyên môi trường; quy trình xây dựng định mức kinh tế kỹ thuật ngành tài nguyên môi trường;...
277
-
Thông tư 48/2016/TT-BYT quy định chế độ làm việc của tổ chức giám định pháp y công lập thuộc ngành y tế
Chế độ làm việc của tổ chức pháp y công lập ngành y tế
Thông tư 48/2016/TT-BYT quy định chế độ làm việc của tổ chức giám định pháp y công lập thuộc ngành y tế do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành. Nội dung chi tiết mời các bạn cùng tham khảo.
223
-
Công văn 671/BNV-TL
Chế độ phụ cấp thu hút đối với công chức, viên chức và người lao động thuộc Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Bình Định
Công văn 671/BNV-TL về chế độ phụ cấp thu hút đối với công chức, viên chức và người lao động thuộc Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Bình Định do Bộ Nội vụ ban hành.
197
-
Mẫu số B01a-TCVM: Báo cáo tình hình tài chính giữa niên độ
Báo cáo tình hình tài chính giữa niên độ
Mẫu số B01a-TCVM: Báo cáo tình hình tài chính giữa niên độ là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo về tình hình tài chính giữa niên độ. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
94
-
Mẫu số B02a-TCVM: Báo cáo kết quả hoạt động giữa niên độ
Báo cáo kết quả hoạt động giữa niên độ
Mẫu số B02a-TCVM: Báo cáo kết quả hoạt động giữa niên độ là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo về kết quả hoạt động giữa niên độ. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
86
-
Mẫu số B02a - VSD: Báo cáo kết quả hoạt động giữa niên độ
hoatieu.vn xin gửi tới bạn đọc Mẫu số B02a - VSD: Báo cáo kết quả hoạt động giữa niên độ, mời các bạn cùng tham khảo chi tiết tại đây.
68
-
Mẫu số B03a - VSD: Báo cáo lưu chuyển tiền tệ giữa niên độ
Mẫu số B03a - VSD: Báo cáo lưu chuyển tiền tệ giữa niên độ là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo về lưu chuyển tiền tệ giữa niên độ. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
52
-
Đóng bảo hiểm 6 tháng không liên tục có được hưởng thai sản?
Điều kiện hưởng chế độ thai sản
Chế độ thai sản là chế độ dành cho lao động nữ khi sinh con, đây cũng là mối quan tâm lớn nhất của đông đảo người lao động. Vậy đóng bảo hiểm 6 tháng không liên tục có được hưởng thai sản?
50
-
Biểu 11-ĐTGVCĐ: Báo cáo thống kê đào tạo giáo viên trình độ cao đẳng
Báo cáo thống kê đào tạo giáo viên trình độ cao đẳng
Biểu 11-ĐTGVCĐ: Báo cáo thống kê đào tạo giáo viên trình độ cao đẳng là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo thống kê đào tạo giáo viên trình độ cao đẳng. Mời bạn đọc cùng tham khảo chi tiết và tải về tại đây.
48
-
Thông tư số 70/2010/TT-BTC
Quy định chế độ chi tiêu tổ chức các hoạt động của năm Quốc hội Việt Nam làm Chủ tịch AIPA 31
Thông tư số 70/2010/TT-BTC của Bộ Tài chính: Quy định chế độ chi tiêu tổ chức các hoạt động của năm Quốc hội Việt Nam làm Chủ tịch AIPA 31.
41
-
Thông tư 70/2021/TT-BTC mức thu, chế độ thu, nộp, miễn phí sử dụng đường bộ
Quy định về chế độ thu phí đường bộ 2022
Thông tư 70/2021/TT-BTC được bộ tài chính ban hành về mức thu, chế độ thu, nộp, miễn phí sử dụng đường bộ.
39
-
Mẫu số B01a - VSD: Báo cáo tình hình tài chính giữa niên độ
Mẫu số B01a - VSD: Báo cáo tình hình tài chính giữa niên độ là mẫu bản báo cáo được lập ra để báo cáo về tình hình tài chính giữa niên độ. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết tại đây.
38
-
Không được sử dụng người lao động cao tuổi làm những công việc gì?
Công việc nào không dành cho người cao tuổi?
Trong bối cảnh quản lý nhân sự hiện đại, việc phân công công việc cho người lao động cao tuổi cần được xem xét kỹ lưỡng để đảm bảo phù hợp với khả năng và sức khỏe của họ. Điều này không chỉ bảo vệ người lao động mà còn giúp doanh nghiệp tránh các rủi ro pháp lý và nâng cao hiệu quả hoạt động chung.
19
