Quyết định 11/2026/QĐ-UBND Quy định về quản lý đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức viên chức tại Hà Nội
Mua tài khoản Hoatieu Pro để trải nghiệm website Hoatieu.vn KHÔNG quảng cáo & Tải nhanh File chỉ từ 99.000đ. Tìm hiểu thêm »
Toàn văn Quyết định 11/2026/QĐ-UBND về công tác đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC
Quyết định số 11/2026/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội được ban hành nhằm quy định cụ thể về công tác quản lý đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn thành phố. Quyết định này là căn cứ pháp lý quan trọng để các cơ quan, đơn vị, tổ chức trực thuộc thực hiện thống nhất việc xây dựng kế hoạch, tổ chức triển khai và quản lý các chương trình đào tạo, bồi dưỡng theo đúng quy định của pháp luật.
Nội dung Quyết định tập trung làm rõ nguyên tắc quản lý, đối tượng tham gia, hình thức đào tạo, trách nhiệm của các cơ quan liên quan cũng như cơ chế phối hợp trong quá trình tổ chức thực hiện. Việc ban hành Quyết định 11/2026/QĐ-UBND góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; bảo đảm sử dụng hiệu quả nguồn lực đào tạo, đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính, xây dựng chính quyền đô thị và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của Thủ đô trong giai đoạn mới.
UBND thành phố Hà Nội ban hành Quyết định 11/2026/QĐ-UBND ngày 19/01/2026 ban hành quy định về quản lý đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức và đối tượng khác thành phố Hà Nội.
Theo đó, ban hành kèm theo Quyết định 11/2026/QĐ-UBND là Quy định về quản lý đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức và đối tượng khác thành phố Hà Nội.
Xem toàn bộ Quyết định 11/2026/QĐ-UBND tại đây:
Sau đây là một số nội dung tại Quy định về quản lý đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức và đối tượng khác thành phố Hà Nội ban hành kèm theo Quyết định 11/2026/QĐ-UBND:
* Yêu cầu về đào tạo sau đại học
- Đào tạo sau đại học đối với cán bộ, công chức, viên chức nhằm nâng cao trình độ, chuyên môn, nghiệp vụ đáp ứng yêu cầu xây dựng phát triển nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao của cơ quan, đơn vị.
- Các ngành, lĩnh vực đào tạo phù hợp với định hướng phát triển kinh tế - xã hội của Thành phố, thuộc danh mục các ngành, lĩnh vực ưu tiên đào tạo hằng năm, giai đoạn do Ủy ban nhân dân Thành phố phê duyệt.
- Việc đào tạo sau đại học đối với cán bộ, công chức, viên chức thực hiện theo quy định của pháp luật về giáo dục và đào tạo.
* Điều kiện cử đi đào tạo sau đại học
- Đối với cán bộ, công chức: Thực hiện theo Điều 5 Nghị định 171/2025/NĐ-CP quy định về đào tạo, bồi dưỡng công chức.
- Đối với viên chức: Thực hiện theo khoản 2, khoản 3 Điều 6 Nghị định 101/2017/NĐ-CP về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức.
* Hồ sơ đào tạo sau đại học
- Hồ sơ cử đi đào tạo sau đại học trong nước
+ Văn bản đề nghị của cơ quan, đơn vị sử dụng cán bộ, công chức, viên chức;
+ Đơn đăng ký đi học sau đại học;
+ Đề nghị hưởng kinh phí hỗ trợ và cam kết phục vụ cho Thành phố sau khi hoàn thành khóa đào tạo có xác nhận của cơ quan, đơn vị công tác (trường hợp cử đi đào tạo bằng nguồn ngân sách Thành phố);
+ Sơ yếu lý lịch có xác nhận của thủ trưởng cơ quan, đơn vị theo quy định hiện hành của pháp luật;
+ Thông báo nhập học hoặc quyết định trúng tuyển;
+ Bản sao bằng tốt nghiệp đại học hoặc bằng thạc sĩ hoặc văn bản có giá trị tương đương hoặc bản sao “Công nhận văn bằng do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp” để sử dụng tại Việt Nam;
+ Bản sao quyết định tuyển dụng, quyết định bổ nhiệm vào ngạch (nếu có), quyết định về lương gần nhất;
+ Kết quả đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong 02 năm liên tục liền kề trước thời điểm được cử đi đào tạo.
- Hồ sơ cử đi đào tạo sau đại học ở nước ngoài
+ Văn bản đề nghị của cơ quan, đơn vị sử dụng cán bộ, công chức, viên chức;
+ Đơn xin đi đào tạo ở nước ngoài có xác nhận của thủ trưởng cơ quan, đơn vị;
+ Bản cam kết công tác tại cơ quan, đơn vị sử dụng, cán bộ, công chức, viên chức sau khi hoàn thành khóa đào tạo;
+ Sơ yếu lý lịch có xác nhận của thủ trưởng cơ quan, đơn vị theo quy định hiện hành của pháp luật;
+ Bản sao quyết định tuyển dụng, quyết định bổ nhiệm vào ngạch (nếu có), quyết định về lương gần nhất;
+ Văn bản mời tham gia khoá đào tạo ở nước ngoài hoặc bản dịch sang tiếng Việt trường hợp ngôn ngữ của văn bản mời tham gia là tiếng nước ngoài;
+ Kết quả đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong 02 năm liên tục liền kề trước thời điểm được cử đi đào tạo sau đại học.
- Cơ quan, đơn vị có cán bộ, công chức, viên chức được cử đi đào tạo chịu trách nhiệm về tính pháp lý đối với hồ sơ của cán bộ, công chức, viên chức được cử đi đào tạo.
- Hồ sơ điện tử thực hiện theo Quyết định 12/2020/QĐ-UBND về ban hành Quy chế tiếp nhận, xử lý, phát hành và quản lý văn bản điện tử giữa các cơ quan, tổ chức thuộc thành phố Hà Nội.
Mời các bạn tham khảo thêm nội dung khác trong chuyên mục Phổ biến pháp luật của HoaTieu.vn.
-
Chia sẻ:
Phạm Thu Hương
- Ngày:
Quyết định 11/2026/QĐ-UBND Quy định về quản lý đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức viên chức tại Hà Nội
799 KB 23/01/2026 8:09:00 SATham khảo thêm
-
Công văn 12109/BNV-VP về điều chỉnh tiền lương phụ cấp, chế độ 178 đối với cán bộ công chức sau sáp nhập
-
Công văn 76/SNV-XDCQCTTN hướng dẫn tổ chức Hội nghị cán bộ công chức viên chức người lao động năm 2026
-
Công văn 38/TTg-QHĐP triển khai Nghị quyết 265 về điều chỉnh lương cơ sở trong năm 2026
-
Nghị định 07/2026/NĐ-CP sửa đổi chế độ tiền lương cho cán bộ, công chức, viên chức
-
Nghị định 27/2026/NĐ-CP quy định về Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ công chức viên chức
Theo Nghị định 147/2024/ND-CP, bạn cần xác thực tài khoản trước khi sử dụng tính năng này. Chúng tôi sẽ gửi mã xác thực qua SMS hoặc Zalo tới số điện thoại mà bạn nhập dưới đây:
Hành chính tải nhiều
-
Bài thu hoạch nghị quyết Trung Ương 4 khóa XII của đảng viên
-
Luật viên chức số 58/2010/QH12
-
Tải Luật tổ chức chính quyền địa phương số 77/2015/QH13 mới nhất file Doc, Pdf
-
Thông tư 113/2016/TT-BQP về chế độ nghỉ của quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng
-
Luật xử lý vi phạm hành chính số 15/2012/QH13
Pháp luật tải nhiều
-
Thông tư 04/2026/TT-BGDĐT quy định chế độ làm việc đối với giáo viên cơ sở giáo dục thường xuyên
-
File Excel tính tiền thưởng tết âm lịch 2026
-
Hướng dẫn sử dụng pháo hoa Bộ Quốc phòng dịp Tết
-
Hồ sơ xin việc giáo viên 2026 gồm những gì?
-
Quy định về luân chuyển giáo viên 2026 mới nhất
-
Thông tư 91/2015/TT-BGTVT về tốc độ, khoảng cách an toàn xe cơ giới tham gia giao thông
-
Công văn 1087/BNV-CCVC triển khai Nghị định 335/2025/NĐ-CP đánh giá xếp loại cơ quan nhà nước và công chức
-
Bảng hệ số trượt giá đóng BHXH năm 2026 mới nhất
-
Cách tính thuế TNCN cho lao động đã về hưu
-
Kế hoạch 08/KH-UBND triển khai thực hiện Nghị định 277/2025/NĐ-CP về phổ cập GDMN cho trẻ em từ 3 đến 5 tuổi trên địa bàn TP.HCM
Bài viết hay Hành chính
-
Nghị định 171/2013/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông
-
Thông tư hướng dẫn quy định xử phạt vị phạm hành chính số 47/2015/TT-BQP
-
Kế hoạch cải cách hành chính năm 2018 của trường tiểu học
-
Thông tư 10/2017/TT-BNNPTNT Bãi bỏ văn bản quy phạm pháp luật
-
Thông tư 45/2015/TT-BCA về lấy phiếu tín nhiệm cán bộ lãnh đạo, chỉ huy Công an nhân dân
-
Tổng hợp những hành vi bị khai trừ khỏi đảng năm 2026
-
Thuế - Lệ phí - Kinh phí
-
Giáo dục - Đào tạo
-
Y tế - Sức khỏe
-
Thể thao
-
Bảo hiểm
-
Chính sách
-
Hành chính
-
Cơ cấu tổ chức
-
Quyền Dân sự
-
Tố tụng - Kiện cáo
-
Dịch vụ Pháp lý
-
An ninh trật tự
-
Trách nhiệm hình sự
-
Văn bản Nông - Lâm - Ngư nghiệp
-
Tài nguyên - Môi trường
-
Công nghệ - Thông tin
-
Khoa học công nghệ
-
Văn bản Giao thông vận tải
-
Hàng hải
-
Văn hóa Xã hội
-
Doanh nghiệp
-
Xuất - Nhập khẩu
-
Tài chính - Ngân hàng
-
Lao động - Tiền lương
-
Đầu tư - Chứng khoán - Thương mại
-
Xây dựng - Đô thị - Đất đai - Nhà ở
-
Lĩnh vực khác