Xử phạt khi trả lương thấp hơn mức tối thiểu vùng

Doanh nghiệp, công ty sẽ xử phạt khi trả lương thấp hơn mức tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định 88/2015/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 95/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 8 năm 2013 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội.