Nghỉ thai sản có được xét nâng lương?
Nghỉ thai sản có được xét nâng lương không
Thời gian nghỉ thai sản có được xét nâng lương không? Để giải đáp vấn đề này mời các bạn cùng theo dõi bài viết sau đây của HoaTieu.vn để nắm rõ hơn về quy định nâng lương thường xuyên của viên chức.
- Danh mục mã ngạch lương công chức viên chức mới nhất
- Sơ yếu lý lịch viên chức 2019
- Mức lương và phụ cấp của công chức viên chức mới nhất
Quy định thời gian nâng lương của công chức, viên chức
Điểm a, điểm b khoản 1 Điều 2 thông tư số 08/2013/TT-BNV hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định điều kiện thời gian giữ bậc lương và các trường hợp được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên của viên chức như sau:
Điều kiện thời gian giữ bậc trong ngạch hoặc trong chức danh:
a) Thời gian giữ bậc để xét nâng bậc lương thường xuyên:
- Đối với chức danh chuyên gia cao cấp: Nếu chưa xếp bậc lương cuối cùng trong bảng lương chuyên gia cao cấp, thì sau 5 năm (đủ 60 tháng) giữ bậc lương trong bảng lương chuyên gia cao cấp được xét nâng một bậc lương;
- Đối với các ngạch và các chức danh có yêu cầu trình độ đào tạo từ cao đẳng trở lên: Nếu chưa xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch hoặc trong chức danh, thì sau 3 năm (đủ 36 tháng) giữ bậc lương trong ngạch hoặc trong chức danh được xét nâng một bậc lương;
- Đối với các ngạch và các chức danh có yêu cầu trình độ đào tạo từ trung cấp trở xuống và nhân viên thừa hành, phục vụ: Nếu chưa xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch hoặc trong chức danh, thì sau 2 năm (đủ 24 tháng) giữ bậc lương trong ngạch hoặc trong chức danh được xét nâng một bậc lương.
b) Các trường hợp được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên, gồm:
- Thời gian nghỉ làm việc được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật về lao động;
- Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian nghỉ ốm đau, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hưởng bảo hiểm xã hội cộng dồn từ 6 tháng trở xuống (trong thời gian giữ bậc) theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian được cấp có thẩm quyền quyết định cử đi làm chuyên gia, đi học, thực tập, công tác, khảo sát ở trong nước, ở nước ngoài (bao gồm cả thời gian đi theo chế độ phu nhân, phu quân theo quy định của Chính phủ) nhưng vẫn trong danh sách trả lương của cơ quan, đơn vị.
c) Thời gian không được tính để xét nâng bậc lương thường xuyên, gồm:
- Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương;
- Thời gian đi làm chuyên gia, đi học, thực tập, công tác, khảo sát ở trong nước và ở nước ngoài vượt quá thời hạn do cơ quan có thẩm quyền quyết định;
- Thời gian bị đình chỉ công tác, bị tạm giữ, tạm giam và các loại thời gian không làm việc khác ngoài quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều này.
Tổng các loại thời gian không được tính để xét nâng bậc lương thường xuyên quy định tại Điểm này (nếu có) được tính tròn tháng, nếu có thời gian lẻ không tròn tháng thì được tính như sau: Dưới 11 ngày làm việc (không bao gồm các ngày nghỉ hằng tuần và ngày nghỉ làm việc được hưởng nguyên lương theo quy định của pháp luật về lao động) thì không tính; từ 11 ngày làm việc trở lên tính bằng 01 tháng.
Như vậy, thời gian viên chức nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội sẽ được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên.
Tham khảo thêm
Quy định giảm định mức tiết dạy của giáo viên Các quy định về chế độ giảm tiết dạy cho giáo viên kiêm nhiệm công tác khác
Quy định về giờ dạy của giáo viên mầm non Định mức giờ dạy của giáo viên mầm non
Quy định về định mức tiết dạy của giáo viên tiểu học mới nhất 2024 Định mức số tiết dạy của giáo viên tiểu học
Chế độ nghỉ thai sản của giáo viên các cấp Chế độ nghỉ thai sản ngành giáo dục
Nhiệm vụ của giáo viên mầm non mới nhất 2024 Vai trò nhiệm vụ của giáo viên mầm non
Bảng lương mới của giáo viên năm 2024 Cách tính lương giáo viên năm 2024
- Chia sẻ bởi:
- Ngày:
Mới nhất trong tuần
-
Người lái xe phải giảm tốc độ đi sát về bên phải của phần đường xe chạy trong các trường hợp nào?
-
Quy tắc viết hoa trong tiếng Việt 2024 theo Nghị định 30
-
Quy định mang mặc quân phục trong Quân đội 2024
-
Lô tô có phải cờ bạc không 2024?
-
Nghĩa vụ tôn trọng tài sản của người khác thể hiện phẩm chất đạo đức nào?
-
Điều kiện để được xét tuyển đặc cách viên chức 2024
-
Kinh nghiệm ly hôn đơn phương 2024
-
Khái niệm “dừng xe” được hiểu như thế nào là đúng?
-
Phiếu sinh hoạt hè để làm gì?
-
Thử việc có được nghỉ phép năm 2024?